为了提高行政办公人员运用办公工作文明用语、待人接物规范的能力，规范办公行为，树立良好的形象，体现健康向上的精神风貌和优秀的职业素养。学院人事劳资处组织开展了“办公礼仪培训”活动，全体中层干部、教师、行政人员参加了培训。活动分为集体专题学习、个人实践应用、考核三个阶段进行。

2014年1月3日下午，活动进入第三阶段，全体中层干部、教师、行政人员参加了办公礼仪培训考核。

礼仪是人际交往中，自始自终地以一定的约定格式的程序方式来表现的律己、敬人的完整行动，它注重交往中的规范性、对象性、技巧性。所以礼仪是一门艺术。通过学习和考核，大家受益匪浅，规范礼仪是办公人员的基本工作技能和要求，办公人员能不断加强规范礼仪，从自身做起，在工作中自觉提高工作科学化、规范化水平，为学院发展做出更大的贡献。

人事劳资处

2014年1月3日